El Senado aprobó en comisiones y perfila para este miércoles la votación en el pleno de la reforma constitucional que reduce la jornada laboral en México de 48 a 40 horas semanales.
La propuesta plantea una aplicación gradual: 46 horas semanales en 2027, 44 en 2028, 42 en 2029 y 40 horas al cierre del sexenio, en 2030.
El dictamen avalado por las comisiones de Puntos Constitucionales, Estudios Legislativos y Trabajo y Previsión Social no sufrió cambios respecto a la versión enviada por el Ejecutivo, salvo un ajuste en lenguaje incluyente.
Además de la reducción progresiva de la jornada, el documento permite hasta 12 horas extra por semana (actualmente son nueve), eleva de 16 a 18 años la edad mínima para realizar trabajo extraordinario y reconoce el estrés laboral como un problema estructural de salud pública.
De acuerdo con la exposición de motivos, en México se trabajan más de 2 mil 100 horas al año en promedio, y 27% de la población ocupada labora más de 48 horas semanales, uno de los niveles más altos entre países de la OCDE.
Dos días de descanso no quedaron explícitos
Uno de los puntos que generó debate fue la falta de una mención expresa a los dos días de descanso obligatorios por semana. Legisladores de oposición respaldaron la reforma, pero señalaron que el texto no establece de forma clara esa garantía.
También expresaron preocupación por el aumento de horas extra de nueve a 12 semanales, al advertir posibles impactos fiscales para trabajadores, particularmente en el pago de ISR y en el reparto de utilidades.
Pese a los señalamientos, PRI, PAN y Movimiento Ciudadano votaron a favor en comisiones y adelantaron su respaldo en el pleno.
Desde la mayoría parlamentaria se destacó que la reducción de la jornada representa el primer cambio de fondo en este rubro en más de un siglo, luego de que la Constitución estableció la semana de 48 horas.
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Por Pavel Juárez
